求職時(shí)，主要擔(dān)心哪些背景調(diào)查問(wèn)題？

十年以來(lái)，在業(yè)余，我解答了近萬(wàn)人的職業(yè)問(wèn)題，幫助上千人月薪翻番跳槽，協(xié)助數(shù)百失業(yè)者重回職場(chǎng)。在深耕中國(guó)職場(chǎng)的同時(shí)，我也在不斷做著統(tǒng)計(jì)和問(wèn)題歸類。

統(tǒng)計(jì)和感受之一，就是這個(gè)“背景調(diào)查”問(wèn)題，越來(lái)越普遍，幾乎從2015年開(kāi)始，從那年之后，國(guó)內(nèi)民企、上市公司、國(guó)企等也開(kāi)始全面進(jìn)行背景調(diào)查了，估計(jì)還是向外企學(xué)的。

尤其到了最近一兩年，關(guān)于背景調(diào)查問(wèn)題，幾乎每天都有人來(lái)咨詢，每個(gè)人都急呵呵的。也難怪，背景調(diào)查已經(jīng)開(kāi)始普及，作為幾年才換一次工作的跳槽者，對(duì)于從未工作過(guò)的應(yīng)屆生、海歸生，他們更是猝不及防。

關(guān)于背景調(diào)查，求職者最常見(jiàn)的擔(dān)心有哪些？

如果一個(gè)人的一生中，成年后的時(shí)間每10年買(mǎi)一套房，則10年就是一個(gè)買(mǎi)房周期，正常會(huì)突擊幾個(gè)月，房子買(mǎi)好后就不再過(guò)分關(guān)心房?jī)r(jià)和房地產(chǎn)問(wèn)題了。下次再關(guān)注，那是在10年后，或者有了閑錢(qián)準(zhǔn)備投資房產(chǎn)時(shí)。

這種關(guān)注，我稱之為“偶發(fā)性必然事件”，這類似感冒，類似別人臉上的痣，到了自己身上，才會(huì)引起重視。

我們的背景調(diào)查問(wèn)題也一樣，換工作的話，短也要一兩年、長(zhǎng)則十年二十年的。每次都是跳槽那三四個(gè)月，才會(huì)關(guān)注這顆“痣”。

本篇主要做一個(gè)提示，讓你知己知彼，百戰(zhàn)不殆，不至于突然碰到背景調(diào)查后，著急得不知所措。后面我也會(huì)發(fā)每個(gè)問(wèn)題更具體的解決方案，本篇不長(zhǎng)篇累牘。

我們來(lái)看下，關(guān)于背景調(diào)查，求職者最常見(jiàn)的擔(dān)心有哪些？這是我這里才有的資料和數(shù)據(jù)，你問(wèn)啥職業(yè)規(guī)劃公司，他們沒(méi)有，他們會(huì)讓你交錢(qián)，先做歐美的MBTI測(cè)試，先算你的性格，然后告訴你，你是否適合做醫(yī)生、公務(wù)人員，還是藝術(shù)家，等等。

總之，如下10大類，涵蓋了求職者大多數(shù)對(duì)于“背景調(diào)查”的擔(dān)心，也可能成為你的擔(dān)心。

1，延長(zhǎng)工作時(shí)間

這毫無(wú)疑問(wèn)，某一份工作的服務(wù)時(shí)間、起止日期，做了手腳，這是最常見(jiàn)的害怕。

2，工作經(jīng)驗(yàn)不完全真實(shí)

沒(méi)做過(guò)說(shuō)自己做過(guò)，這多數(shù)是為了轉(zhuǎn)行。

第二種原因是因?yàn)橹白约骸安豢啊钡墓ぷ鹘?jīng)歷，甚至有失業(yè)、裁員等職業(yè)空白。這種情況，確實(shí)怕人家調(diào)查，簡(jiǎn)歷又不敢瞎寫(xiě)。

3，跟領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系差

這個(gè)擔(dān)憂必定要在前三名，為何？因?yàn)榇蠖鄶?shù)人是跟領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系一般甚至不好的，所以擔(dān)心“前領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)我壞話”，這句話就是個(gè)常態(tài)的擔(dān)心。

一個(gè)道理，前女友前男友也不一定會(huì)說(shuō)你的好話。

4，第三方派遣

Contractor是外語(yǔ)俗稱，實(shí)際上就是派遣員工。上家究竟是誰(shuí)，甲方，還是乙方？誰(shuí)給你出離職證明？保險(xiǎn)誰(shuí)交的？誰(shuí)給你出具工資證明、工作證明？你的領(lǐng)導(dǎo)是誰(shuí)，哪家的領(lǐng)導(dǎo)？HR的聯(lián)系方式呢？甲方還是乙方的HR？......

基本難以解釋清楚，這就有了簡(jiǎn)歷優(yōu)化的需要，也有了簡(jiǎn)歷中必須注明的必要，實(shí)際上這些都很容易成為背景調(diào)查的把柄。

5，離職證明出差錯(cuò)

這個(gè)確實(shí)也是，離職證明得跟你簡(jiǎn)歷中所述完全一致，你明明是個(gè)高級(jí)工程師，寫(xiě)自己是主管，或者你認(rèn)為公司已經(jīng)給你主管級(jí)別和抬頭了，結(jié)果人事檔案里你還是個(gè)專員，這就是無(wú)法自圓其說(shuō)的矛盾。

為了解決矛盾并獲得心儀的目標(biāo)工作，鋌而走險(xiǎn)偽造離職證明，就成了自然而然的事。實(shí)際上這得不償失，為了面子和這點(diǎn)工資增幅，私刻公章、偽造企業(yè)證明，都是違法行為。

此外，離職證明只有一份原件，你有可能將之掉了、扔了、落水了，最省事的辦法就是自己做一份，可惜這“做”即使做得一模一樣，那也是贗品。你身份證掉了，你怎么不自己重做一個(gè)？難道僅僅是因?yàn)榧夹g(shù)問(wèn)題嗎？非也。

此外，也可能你剛將離職證明，交給新公司，一周后又來(lái)了個(gè)更好的Offer，此刻，你說(shuō)你怎么辦？你的小腦袋，是不夠用的。

6，求職時(shí)不知如何寫(xiě)簡(jiǎn)歷

這部分問(wèn)題，主要來(lái)自于有一點(diǎn)預(yù)知警覺(jué)性的人，更來(lái)自于想全盤(pán)偽造履歷的人，造假，當(dāng)然一開(kāi)始就會(huì)考慮后果。

這不同于面試成功后談工資，HR提醒你可能會(huì)有背景調(diào)查，后者擔(dān)心的是一個(gè)日期不能自圓其說(shuō)，或者工資多寫(xiě)了10%，前者這種簡(jiǎn)歷還沒(méi)做時(shí)就擔(dān)心背景調(diào)查的，這就是準(zhǔn)備大部分造假。

7，沒(méi)有學(xué)位證

很多情況下，只有學(xué)歷而沒(méi)有學(xué)位，比如你國(guó)家英語(yǔ)四級(jí)都沒(méi)過(guò)，則學(xué)校只會(huì)給你本科學(xué)歷證書(shū)，而沒(méi)本科的學(xué)士學(xué)位給你?？荚嚩嚅T(mén)不過(guò)關(guān)，或者成績(jī)過(guò)差，受過(guò)處分，等等，都沒(méi)有學(xué)位證。

平時(shí)如果沒(méi)有一點(diǎn)一滴的維護(hù)和努力，遲早有一天是要還的。此種情況，也屬于常見(jiàn)背調(diào)擔(dān)憂點(diǎn)。

8，學(xué)歷查不到

這種情況，你自己也不知道。不過(guò)作為一個(gè)正常的職場(chǎng)人，誰(shuí)給你這個(gè)權(quán)利平時(shí)不去驗(yàn)證下自己的學(xué)歷能否在學(xué)信網(wǎng)上被查詢到？你先查一下啊。提前查，你還好讓學(xué)校給你補(bǔ)辦，補(bǔ)辦得半年時(shí)間，期間學(xué)校也能給你出具證明啊。

凡事，預(yù)則立，不預(yù)則廢，記住這個(gè)古訓(xùn)。

類似情況還有，很多人勞動(dòng)合同上寫(xiě)得清清楚楚的合同到期日、違約金數(shù)額等等，居然不看，等到事情發(fā)生了，才恍然大悟。早干嘛去了？打工不看自己的勞動(dòng)合同，不就是討飯不帶碗！

9，應(yīng)屆生背景調(diào)查

好一點(diǎn)的公司，也會(huì)對(duì)校招的應(yīng)屆生，進(jìn)行背景調(diào)查。

你別以為背景調(diào)查僅僅針對(duì)有經(jīng)驗(yàn)的職場(chǎng)人士，應(yīng)屆生的學(xué)業(yè)情況、獲獎(jiǎng)情況、主要科目的分?jǐn)?shù)、獎(jiǎng)懲記錄，等等，都會(huì)被查。

10，其他簡(jiǎn)歷內(nèi)容不真實(shí)

這最后一個(gè)類別，我們整合在一起，其他以上9項(xiàng)中沒(méi)有的擔(dān)心，比如，你縮短了某一份工作的時(shí)間、技能虛夸過(guò)猛、婚姻情況瞞報(bào)、上家的工作內(nèi)容造假、寫(xiě)了假的前領(lǐng)導(dǎo)、謊稱沒(méi)有競(jìng)業(yè)協(xié)議、被裁說(shuō)自己是主動(dòng)離職、創(chuàng)業(yè)說(shuō)自己打工，等等，我們都放在這個(gè)“其他”類別中。

關(guān)于每一個(gè)擔(dān)憂，我會(huì)分批次，挨個(gè)來(lái)詳細(xì)講解。也可以往上翻，查看我們往期的相關(guān)解答和文章，比如昨天發(fā)的（背景調(diào)查，主要調(diào)查哪些內(nèi)容？調(diào)查時(shí)會(huì)通知我嗎？）。

祝大家以后碰到背景調(diào)查問(wèn)題，都不再擔(dān)憂！