前不久，長沙某公司小領導在微信群里發(fā)了一條通知，一位年輕員工在群里做了回復OK的手勢，被小領導當眾訓斥，"收到通知就回復接收，這規(guī)矩不懂？請馬上直接辦離職手續(xù)吧"。網友們紛紛抨擊小領導 "太矯情"。
這件事雖小，但提醒我們，江湖無小事。如果你的領導在微信群里發(fā)了一個通知，雖然讓人反感，但你別無選擇，應該回復 "收到 "或 "好"，還是選擇性失明裝死不看？不懂這3個技巧，輕者不被領導重用，重者會被拋棄。
【一】公開場合的信息交流一定要正式，展示職業(yè)素養(yǎng)。
微信群的誕生，起初確實帶來了即時溝通的便利，但也逐漸演變成了職場負擔。尤其是公司的工作群，幾乎二十四小時不掉線。即使領導半夜有了靈光一現(xiàn)的想法，順手在微信群里扔個通知，自己就可以睡覺了，但員工心里卻炸開了鍋。
回復還是不回復？如何回復？從這些細節(jié)中，可以看出員工職業(yè)素養(yǎng)的高與低。
微信群相當于會議室，屬于公眾場合，甚至比公眾場合更加開放和持久。會議結束后，微信群里的信息可以被截圖保存，隨時可以看到。所以，在微信群里回復工作信息，比 "線下 "更商務、更正規(guī)一些，畢竟 "有據可查"。
看到領導在群里發(fā)通知，與你有關的，原則上回復 "收到"，比較商務和正式，說明你已經收到通知或指令。有些人一定會跟帖罵本文是奴才文化，最討厭領導在微信群里發(fā)個通知，看到一連串的同事回復 "收到"，好像排隊表忠心一樣，看不起同事，就是不回復。
其實，領導下達指示后，一般都會瀏覽一下，相關人員的回復是否收到，如果不回復，領導心里就會覺得著急，著急的領導會在群里問，某某某收到沒有，那你就被動了。所以，有一種職業(yè)精神叫 "回復收到"
【二】回復工作信息不要太隨意，別讓職場形象丟分。
工作微信群屬于辦公室，原則上要遵守職場規(guī)則。即使你私下里和領導隨意，勾肩搭背，稱兄道弟，都可以；私下里聊天，發(fā)個表情包，斗圖，都沒問題。在職場上，沒有哪個領導喜歡下屬沒大沒小的。歷史上，打天下的兄弟還叫皇帝的小名，最后被皇帝廢掉的教訓比比皆是。
領導在微信群里通知，回復一個 "收到 "兩個字即可，說明這個指令已經收到。不要回復 "OK"，不要收回 "OK "手勢，也不要回復 "么么噠 "等網絡語言，堅決不發(fā)語音類回復信息。
你回復 "OK"，是不禮貌的。通常你發(fā)一條微博給領導，領導回復你 "好"（常見的是一個 "好 "字）。這個 "好 "字，還是略帶一點優(yōu)越感的。你回復 "好"，讓領導覺得你是在反客為主。
你用 "OK "手勢或其他表情符號回復，雖然本意也是 "OK，收到"，但略顯輕浮，不穩(wěn)定，太隨意。如果與領導的關系比較密切，私下聊天可以用一些 "輕松隨意 "的形式，正式的公共場合，原則上不要太隨意，顯得你不懂規(guī)矩，另外，讓其他同事看到你與領導之間的 "私交貓膩"。
你回復 "么么噠 "等新生代 "萌語"，你認為自己很 "萌"，在領導看來，在同事看來，你就是 "不成熟"，如果是年長的女性，別人會笑你 "裝嫩""裝可愛"，至少看起來不嚴謹，不懂事、傻乎乎。
【三】有其他情況，馬上私聊匯報。
領導在微信群里發(fā)一個通知，比如說下午兩點開會。你有其他任務沖突不能參加，或者有其他情況，不要在群里回復 "我下午有事不能參加"。更合適的做法是先回復 "收到"，表示你已經收到這個指令，然后再回復 "具體情況私信給您"，提醒領導收到你的私人信息。
你可以用私信向領導匯報你的特殊情況，比如，你下午去了醫(yī)院，不能參加會議，特此請假。比如，你下午有其他領導安排的重點任務，和會議時間沖突，所以你要說明，等等。
在工作微信群里，最好是回復常規(guī)信息，特殊情況不要在工作群里公開回復，最好是以私信的方式匯報，讓領導進退自如。比如，你直接在群里回復："下午這個會我不能參加"。這是對領導權威的公開挑戰(zhàn)，如果領導直接在群里懟你一句 "這個會不允許離開，你必須參加"，你會很被動。不如私信舉報，讓你和領導有回旋的余地。
走在職場上，說 "細節(jié)決定成敗 "可能有點重，但說 "細節(jié)錦上添花 "卻沒錯。領導觀察下屬、識人用人，雖然要看主流，但平時也要注重了解微觀，從細微的小事小暗示來判斷人，關于選人用人的大事，不可不防，不可不培養(yǎng)。不過，也會有網友噴：哈巴狗，太矯情了。職場就是江湖，這篇文章對不對，歡迎交流，仁者見仁智者見智吧。
最后小編想告訴大家，在職場和社會生活中不關需要工作能力，有時更需要有良好的口才、眼光丶情商和格局策略。
有了好的口才，就能把自己想說的話用對方喜歡聽的形式表達出來，這樣就能維護雙方的感情，讓他人理解你，增加談判成功的概率。
有了眼界，就能發(fā)現(xiàn)事物的風向，找到破解的關鍵，事半功倍。
而格局和策略，讓你走正道，獲得別人的信任，謀事在人，成事在天。
這些為人處世的智慧往往需要在實踐中獲得，然而社會上形形色色的人和大大小小的坑，一不小心落入別人的圈套可謂苦不堪言甚至難以翻身。
在這里小編給大家推薦一套為人處世的書籍，非常接地氣。
《格局》，格局決定成敗，一旦你有了省錢的腦子，就不會有精力培養(yǎng)一個掙錢的腦子。
《眼界》，有眼界才能看清全世界，拓展你的認知角度，另辟谷成功之路。
《策略》，懂點策略，打破自己的思維定勢，讓你事半功倍。
《情商》，情商決定終點，要想成才靠智商，要想成功靠情商。
《見識》，見識決定世界，用高度化解難度為你打開新世界的大門。
這套書價值高，更深入淺出揭示了為人處世的智慧與藝術，越早領悟、越早受用。
希望以上內容能對你有所幫助，在成功的道路越走越遠
感興趣的讀者可以點擊下方鏈接進行購買↓
評論列表
在你們這里學到很多愛情觀和人生觀。對我們有很大的幫助。
老師，可以咨詢下嗎？