真正高情商的人，都是這樣與人相處的

有共情力、有自知之明、拿捏得準交際分寸感的人，往往在人際交往里游刃有余。

真正高情商的人，都是這樣與人相處的。

1

有共情力，懂得換位思考。

有人說高情商就是會說話，就是八面玲瓏，其實不然。真正情商高的人都有共情力，懂得換位思考。

心理學家羅杰斯所說：所謂共情能力，就是一種能設身處地體驗他人處境，從而達到感受和理解他人情感的能力。

共情，是指站在別人的角度考慮問題。

沒有共情，每個人都活得像一座孤島。只有學會將心比心，掌握共情的力量，愛才能傳遞，人與人間的交往，才能自然舒暢，如沐春風。

懂得共情的人，總能以情動人，利人利己。

不懂共情的人，從不懂得設身處地為他人著想，也不懂得理解和體會他人的感受和真實需求，別人傷心她鼓掌、別人開心她嘆氣，為人不喜也是難免。

真正的共情，便是恰如其分的幫助，無需做很多，只需一個小動作、設身處地為他人著想，就能觸及人心最柔軟的位置，潤物細無聲，在心中留下陣陣暖意。

在某場頒獎典禮上，主持人謝依霖調侃“胡霍”之間的緋聞，當事人胡歌和霍建華聽罷，當即變了臉色，現(xiàn)場氣氛陷入尷尬。

這時，何炅說道，兩位都是演技很棒的演員，一個是《瑯琊榜》，一個是《花千骨》，不要聊什么緋聞，作為演技派，來飆飆演技。

至此，現(xiàn)場氣氛得以緩解。

在與人相處的過程中，何炅總會讓人感覺到舒服。

這都得益于何炅有強大的共情力。

何炅讓人感到舒服，是因為他對人的尊重是完全自然流淌出來的，旁人感受不到圓滑世故的痕跡，因為這本就是他多年來養(yǎng)成的人際交往習慣。

做節(jié)目，何炅會把“人”放在第一位。

“節(jié)目中的主角一定是嘉賓，是觀眾，甚至是你的搭檔，所有人的需要都比你個人的需求來得更重要?！?/p>

何炅記得住每一個工作人員的名字，還記得許多三線開外小明星的名字。不論是年紀大的還是年紀小的嘉賓，他都能相處得來。

“他對誰都沒有差別，對誰都保持同樣的標準，我們看到都是同樣一個面?！迸c他共事15年的同事羅昕說。

某檔節(jié)目里，唐國強曾把何炅錯叫成“何靈”，眾人大笑，何炅立馬打圓場：“唐老師十年之前就叫我何靈，他知道我叫何炅，這是我們之間的昵稱。”

王珞丹曾說，和何老師做節(jié)目永遠不用擔心自己說錯什么，因為他一定會兜著你。

共情沒有那么難，少點利己心，多點利他心，我們就離美好關系更近一點。

自己也能被人認可、喜愛，他人也能從我們身上感知到溫暖和善意。

只有擁有了共情力，我們才能在人際交往里游刃有余。

當你成為共情高手時，你與別人之間的關系必然會進一步加深。

2

有自知之明，懂得自我反思，不會隨意貶低他人。

有句俗話，叫“人貴有自知之明”。

自知之明，就是了解自己的情況，能正確認識自己的長處和短處。

自知之明，就是客觀的自我認知。我有什么本事，我能做到什么程度，我處于什么地位，我可以要求什么。

自知，其實就是要認清自己，明白自己所在的位置。

如果一個人不能明白自己所處的位置，他可能永遠都會高估自己在別人生活中的重要性，要么依附于人，要么凌駕于人。

有自知之明的人，對人際關系的邊界感會有清晰的認知，懂得相互尊重，從不會輕易去麻煩他人；

有自知之明的人，對自我能力也會有清晰的定位，懂得自我反思，更不會隨意貶低他人。

沒有自知之明的人，從來不懂得換位思考，總以為自己是中心，所有人都得圍著自己轉。

有自知之明的人，知道自己的不足和優(yōu)勢，知道自己要往哪個方向努力和精進，才能有所成長。

有自知之明的人，對自己的優(yōu)劣勢有清醒的了解，不妄自菲薄，也不妄自尊大，只選擇合適自己的，量力而行。

這種人往往走得更遠，也能讓自己的每份努力都不白費。

與之相反，沒有自知之明的人，要么覺得全世界的人都應該幫他讓他，要么覺得自己厲害得很，根本無法正視自己的弱點和不足。

莎士比亞曾說過：“愚者自以為聰明，智者則有自知之明?！?/p>

很多人自以為自己能洞察一切，其實不過是在自欺欺人。

無能的人才覺得自己無所不能，真正厲害的人，都不顯山露水。

倪萍曾寫過這么一句：人最值錢的就是知道自己幾斤幾兩，沒個分量你往大秤上站站試試？那個秤砣動都不動。

人最可貴的聰明，就是要有自知之明。

那么我們該如何保持自知之明呢？

除了知道“我擅長做什么”，更要清楚知道“我不擅長做什么”，然后去找能彌補自己短板的人合作。

而當看不清自己能力的時候，我們可以去找“參考系”。比如和自己同級別，同職位但比你更優(yōu)秀的人，在對比中找差距。再比如行業(yè)里讓你敬仰的人，他們在哪些地方比自己強。

比如同樣做一份方案，別人兩天能做好，為什么自己要花一個星期？

是思考方式不對，還是PPT操作不熟悉，或者是對方案需求的理解有錯誤？從最簡單的事情里找差距，一點點積累。

把身邊優(yōu)秀的人當做映照自己的鏡子，你才會時刻向上看。切忌取得一點成績就沾沾自喜，壓住隨時可能得意忘形的心態(tài)。

真正的自知之明，調整自己的姿態(tài)，讓每一種關系都處理得恰到好處，收放自如。

3

說話有分寸，做事知輕重。

人都有自己的脾氣秉性，有自己的底線，因此人與人之間是有距離的。

都說“君子之交淡如水”，其實講的就是一種具有界限感的人際關系。

保持合適的分寸感和界限感，才是一段穩(wěn)定關系的基礎和前提。

只有在相處關系中學會把握分寸，做到進退有度，才能更好維持一段感情。

正如周國平先生說的：“分寸感是成熟的愛的標志，人際交往懂得遵守人與人之間必要的距離?！?/p>

孟非曾說：

“有話你就說，但應該知道分寸。做主持人也好，做人也好，我都愿意和那種懂得分寸的人打交道。”

所謂凡事過則損，我們不論是做事還是做人，都要講究分寸感。

分寸感，是對事、對人際關系的一個掂量，能說什么話，能說到什么程度，如何讓對方感覺舒適，其實這些都能反映出一個人的教養(yǎng)。

董卿曾經在《朗讀者》里面對突然崩潰大哭的明星徐靜蕾，并沒有為了節(jié)目效果，進一步去追問她崩潰的原因。

人人都有一些深藏內心的秘密，一些相對沉重的往事，不愿意他人得知，更不愿意被人刨根問底。只顧滿足自己的好奇心去揭別人的傷疤，是對他人的殘忍。

很多時候，不追問，就是一種為人有分寸的高貴善良。

說話有分寸的人，做事知輕重，在為人處世之間也自有衡量。

在前不久播出的一期《朋友請聽好》中，何炅主動提起了“何炅與謝娜感情破裂”的傳聞，然后認真地說了一句話：“我和娜娜是很好的朋友，而且是不會變的朋友?！?/p>

一句話，打碎了所有的謠言。在何老師的話語之間，我感受到了一種叫做“分寸感”的東西。

因為有分寸，所以知道什么事情可以用來調侃，也清楚什么事情需要認真回答。

說話的分寸，其實就是做人的分寸。

與人聊天，要清楚你跟他之間的關系，到何種程度。

再好的關系，也不要問涉及收入、婚姻、資產等敏感的個人隱私問題。個人興趣、熱點事件，最近的經歷，都是更好的選擇。

保持一個最合適的安全距離，不會打擾侵犯對方，也更容易贏得對方的好感。

就像叔本華說的：“人就像寒冬里的刺猬，靠得太近會覺得刺痛彼此，離得太遠又會感到寒冷?！?/p>

但凡說話有分寸的人，絕不會沒事就拿別人的苦難、難堪取樂，以此為自己的“幸福感”增值。

一句話，可以切開冰封的心，也可以讓溫熱的心瞬間墜入冰窟。

語言是有情緒的，不管是對陌生人還是對親近的人，說話一定要掌握好分寸。

說話沒有分寸，口無遮攔的結局往往是傷人傷己。

而說話有分寸，知道哪些話該說，哪些話不能說，自然更容易讓人感覺到親近。

再好的關系，沒有了距離感，只能把對方推得更遠，產生更大的隔閡。

熟悉的人不是用來隨便對待的，熟悉的人才更應該好好珍惜。

剛剛好，其實才是最難把握的度，我們在與他人交往的過程中，常常因為沒有掌控好分寸感，而帶給對方或自己尷尬且不舒服的感覺 。

分寸感是一種非常微妙的東西。生活中，那些被夸高情商的人，你仔細觀察一下，其實都是能夠巧妙掌握好分寸的人。

他們不一定多么熱情，也不是刻意而為，可是他們知道如何說話和辦事才能使別人感覺到舒服。

他們總是能夠了解別人的敏感點，并知道如何避免觸及這些地方。他們沒有指手畫腳的壞毛病，而是尊重別人的選擇。

和這樣的人在一起，有一種妥當?shù)谋槐Ｗo的安全感。

人生沒有撤銷鍵，如何才能維持長久的感情，維持感情的秘訣就在于這種分寸感和界限感。

有個詞叫過猶不及。當過了那個界限，尊重沒了，這種關系也就沒了。

無論什么樣的關系，要想維持好它，都離不開應有的界限感和分寸感。這不單是為人處世必須遵循的原則，更是衡量一段關系能否走得長久的前提。所謂將心比心，方得真心，說的也正是這個道理。

哪怕關系再好，也應該時刻注意分寸感和界限感，尊重彼此的隱私范圍和生活空間。

唯有清醒認識到這一點，一段關系才能長久。

不要小瞧這三點，做好這三點，你會有更融洽的人際關系，迎來更好的未來。

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